Elegir un evento corporativo ya no es una cuestión de formato

En 2026, muchas empresas siguen haciéndose la misma pregunta:
“¿Qué tipo de evento corporativo deberíamos hacer?”

Y, sin embargo, esa no es la pregunta correcta.

La verdadera cuestión es otra:

¿Qué necesita realmente tu empresa ahora mismo?

Porque no todos los eventos corporativos sirven para lo mismo, ni todos generan el mismo impacto en las personas, en la cultura o en los resultados.

El error más común: empezar por el formato

Uno de los errores más habituales es decidir primero qué tipo de evento hacer:
un family day, un kick off, una celebración, una feria…

Cuando en realidad, el orden debería ser el contrario:

  1. Definir el objetivo

  2. Entender a las personas

  3. Diseñar el formato adecuado

En 2026, los eventos corporativos que funcionan son los que responden a una necesidad concreta, no los que se hacen “porque toca”.

Si buscas cohesión y vínculo → Family Day

Cuando el objetivo es:

  • reforzar el orgullo de pertenencia

  • humanizar la empresa

  • conectar a empleados y familias

  • mejorar el clima interno

Un Family Day bien diseñado es una de las herramientas más potentes.

No se trata de actividades sin sentido, sino de crear una experiencia familiar coherente, cuidada y alineada con los valores de la empresa.

  •  Ideal para empresas que quieren cuidar a su equipo desde lo emocional.

Si buscas foco, energía y alineación → Kick Off corporativo

Cuando la empresa necesita:

  • arrancar una nueva etapa

  • alinear equipos

  • transmitir visión y objetivos

  • generar energía compartida

El Kick Off corporativo es el formato adecuado.

En 2026, los kick off que funcionan ya no son reuniones largas y densas, sino experiencias dinámicas, bien estructuradas y con un relato claro.

  •  Perfecto para momentos de cambio, crecimiento o nuevos retos.

Si celebras un hito → Aniversario de empresa

Cumplir años como empresa no es solo una cifra.
Es una oportunidad única para:

  • contar una historia

  • reconocer el camino recorrido

  • reforzar la identidad de marca

  • mirar al futuro con sentido

Un evento de aniversario de empresa bien planteado convierte un hito en una experiencia memorable tanto para el equipo como para clientes o colaboradores.

  •  Ideal para empresas que quieren poner en valor su trayectoria.

Si buscas visibilidad y posicionamiento → Ferias y stands

Cuando el objetivo es:

  • destacar frente a la competencia

  • atraer clientes

  • reforzar posicionamiento de marca

El evento corporativo toma forma de stand o presencia en feria.

En 2026, los stands que funcionan ya no son escaparates, sino experiencias:
espacios que cuentan una historia, generan interacción y dejan recuerdo.

  •  Clave para empresas con foco comercial y de marca.

La clave en 2026: elegir con intención

El tipo de evento corporativo adecuado no depende de modas, sino de contexto.

Antes de decidir, conviene hacerse estas preguntas:

  • ¿Qué queremos provocar en las personas?

  • ¿Qué momento vive la empresa?

  • ¿Qué mensaje necesitamos transmitir?

  • ¿Qué recuerdo queremos dejar?

Cuando estas respuestas están claras, el formato aparece solo.

Eventos corporativos con sentido

En Bacus Events creemos que un evento corporativo no debería hacerse nunca “por cumplir”.
Debe tener:

  • un objetivo claro

  • un diseño coherente

  • una experiencia cuidada

  • y una ejecución impecable

Porque los eventos pasan.
Pero lo que se vive… permanece.